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em Dezembro 28 2022

Como solicitar um visto de trabalho para os Emirados Árabes Unidos em 2023?

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By  editor
Atualização do Julho 25 2023

Por que visto de trabalho nos Emirados Árabes Unidos?

Aqui estão os melhores motivos para decidir trabalhar nos Emirados Árabes Unidos e solicitar um visto de trabalho para os Emirados Árabes Unidos:

  • A maioria dos candidatos a emprego nos Emirados Árabes Unidos é atraída por benefícios como altos salários e a melhor remuneração entre os países do mundo. Em 2023, os salários poderão aumentar no país em média 4.4 por cento. Aqui estão os aumentos esperados em 2023 em vários setores:
    • Serviços financeiros – 5 por cento
    • Serviços jurídicos – 4.9 por cento
    • Tecnologia – 3 por cento
    • Recursos Humanos – 2 por cento
  • A oferta de segurança no emprego a longo prazo nos Emirados Árabes Unidos é um fator importante para os profissionais decidirem trabalhar nos Emirados Árabes Unidos com um visto de trabalho.
  • Os Emirados Árabes Unidos são a segunda maior economia do mundo árabe. Mantém e melhora esta posição ao:
    • Fortalecendo seu ambiente de negócios
    • Aumentar o seu investimento estrangeiro direto
    • Introdução de novos vistos para atrair mais trabalhadores estrangeiros
    • Incentivar as empresas a investir, administrar e expandir suas operações, gerando mais oportunidades de emprego
  • A cultura empresarial amigável e a responsabilidade social corporativa são outros fatores significativos para que pessoas qualificadas optem por trabalhar nos Emirados Árabes Unidos com um visto de trabalho.

Oportunidades de emprego nos Emirados Árabes Unidos

Em 2023, espera-se que as contratações nos Emirados Árabes Unidos sejam significativamente altas em três setores, a saber:

  • Investimento
  • Construção Civil
  • Bancário

Aqui está uma olhada em outros setores industriais que estão contratando em grande número:

TI e comércio eletrônico

Os Emirados Árabes Unidos estão se transformando em um hotspot tecnológico. Espera-se inovação em vários setores de TI. Cada vez mais startups de tecnologia estão surgindo nos Emirados Árabes Unidos.

Aqui estão as ocupações neste setor para as quais as contratações são altas nos Emirados Árabes Unidos:

  • Analista de Segurança Cibernética
  • Engenheiro de nuvem
  • Engenheiro de Aprendizado de Máquina
  • Desenvolvedor de Software
  • Programador

As principais competências exigidas neste setor são:

  • Design da interface do usuário
  • Desenvolvimento web
  • JavaScript
  • Web design responsivo

Serviços médicos e de saúde

Profissões como médicos e enfermeiros continuam a ser importantes nos Emirados Árabes Unidos. Esses são empregos altamente procurados nos Emirados Árabes Unidos.

Aqui estão as ocupações neste setor para as quais as contratações são altas nos Emirados Árabes Unidos:

  • Médico
  • Médico clínico geral
  • Farmacêutico Clínico
  • Consultor médico
  • Enfermeira
  • Enfermeira

Relações públicas, marketing e publicidade

A contratação está em alta neste setor devido a:

  • Novas autorizações de trabalho criadas para freelancers estrangeiros
  • Um aumento de 200 por cento nos empregos relacionados à criação de conteúdo digital

Para aproveitar a oportunidade de trabalhar neste setor nos Emirados Árabes Unidos, você deve ter as seguintes habilidades:

  • Marketing de mídia social
  • Escrita criativa
  • Produção de vídeo
  • Blogging

Aqui estão as ocupações neste setor para as quais as contratações são altas nos Emirados Árabes Unidos:

  • Coordenador de Conteúdo
  • Blogger
  • Especialistas em Marketing/Marketing Digital

RH e Recrutamento

As organizações e empresas nos Emirados Árabes Unidos precisam de profissionais de RH para gerir a sua força de trabalho e melhorar as atividades de recrutamento, contratando os melhores trabalhadores.

Aqui estão as ocupações neste setor para as quais as contratações são altas nos Emirados Árabes Unidos:

  • Gerentes de RH
  • Especialistas em Aquisição de Talentos

Finanças e contabilidade

As empresas nos Emirados Árabes Unidos procuram profissionais especializados em finanças e contabilidade para alcançar eficiência de custos, bem como metas financeiras. As competências desejadas dos profissionais deste setor incluem conhecimentos em:

  • Fusões e Aquisições
  • Trading
  • Finanças Corporativas
  • Modelagem Financeira
  • Gestão de Portfólio

Aqui estão as ocupações neste setor para as quais as contratações são altas nos Emirados Árabes Unidos:

  • Gerente Financeiro Corporativo

Educação

Os Emirados Árabes Unidos precisam de professores qualificados e qualificados. A demanda deles é cada vez maior no país, principalmente em Dubai. Para trabalhar como professor nos Emirados Árabes Unidos, você terá que se qualificar para uma licença de ensino. A experiência conta muito na sua oportunidade de trabalhar como professor nos Emirados Árabes Unidos.

Aqui estão as ocupações neste setor para as quais as contratações são altas nos Emirados Árabes Unidos:

  • Desenvolvedor de currículo
  • Conselheiro de carreira
  • Professor de Línguas
  • Professor alto
  • Tradutor

Engenharia

Existem muitas áreas onde o papel dos engenheiros é significativo nos Emirados Árabes Unidos. Isso inclui engenharia de petróleo, engenharia química, engenharia eletrônica, engenharia aeronáutica e engenharia mecânica.

Aqui estão as ocupações neste setor para as quais as contratações são altas nos Emirados Árabes Unidos:

  • Engenheiro da marinha
  • Engenheiro Biomédico
  • Engenheiro de Materiais
  • Engenheiro Mecânico
  • Engenheiro de áudio
  • Engenheiro elétrico
  • Engenheiro mecatrônico

Benefícios de trabalhar nos Emirados Árabes Unidos Vamos ver quais benefícios você pode obter trabalhando nos Emirados Árabes Unidos.

  • Nos Emirados Árabes Unidos, você pode obter a vantagem de uma renda isenta de impostos.
  • Em virtude da presença de empresas internacionais nos Emirados Árabes Unidos, você pode ganhar experiência em projetos internacionais.
  • Existem vários benefícios a empregados concedidos estatutariamente pelo Governo dos Emirados Árabes Unidos. Eles incluem o seguinte:
    • Os empregados têm direito ao seguro de saúde fornecido pelos seus empregadores no país.
    • Embora não haja salários mínimos estipulados para expatriados, as escalas salariais são boas dependendo do seu nível de educação e habilidade.
    • Os Emirados Árabes Unidos têm uma ótima política de horas extras. O trabalho às sextas-feiras, que são feriados legais, será compensado com um aumento salarial de 50 por cento ou com um dia de folga compensatória.
    • As funcionárias nos Emirados Árabes Unidos têm direito a licença maternidade de 60 dias durante a gravidez. Eles serão pagos integralmente por esses dias.
    • A licença paternidade de 5 dias também é concedida aos homens que podem gozá-la de forma consecutiva ou não. Essas licenças devem ser gozadas até seis meses após o parto.
  • Os Emirados Árabes Unidos oferecem um ambiente de trabalho seguro juntamente com a oportunidade de trabalhar com pessoas de várias culturas e países.
  • É mais fácil para os trabalhadores internacionais trabalharem nos Emirados Árabes Unidos, pois o inglês é amplamente utilizado nos ambientes de trabalho.

Tipos de autorizações de trabalho nos Emirados Árabes Unidos

As autorizações de trabalho nos Emirados Árabes Unidos vêm em vários tipos. Cada um atende ao propósito específico de uma determinada categoria de funcionários que trabalham nos Emirados Árabes Unidos.

O Ministério de Recursos Humanos e Emiratizações (MoHRE) emite 12 tipos de licenças para trabalhadores estrangeiros trabalharem nos Emirados Árabes Unidos. Os empregadores nos Emirados Árabes Unidos registrados no MoHRE podem recrutar funcionários, com base na natureza da função oferecida.

Aqui estão os tipos de autorizações de trabalho emitidas nos Emirados Árabes Unidos pelo MoHRE:

  • Uma autorização de trabalho para o recrutamento de um trabalhador de fora dos Emirados Árabes Unidos
  • Uma autorização de trabalho temporária para contratar um trabalhador estrangeiro para concluir um trabalho dentro de um período de tempo especificado
  • Uma autorização juvenil para o recrutamento de um jovem com idade entre 15 e 18 anos
  • Uma autorização de titular do Golden Visa para o emprego de um trabalhador estrangeiro titular do visto Golden Residence emitido nos Emirados Árabes Unidos
  • Autorização de trabalho para transferência de trabalhador estrangeiro entre estabelecimentos
  • Autorização de trabalho de missão única para o recrutamento de um trabalhador de fora dos Emirados Árabes Unidos para a conclusão de um trabalho temporário ou de um projeto específico em execução por um determinado período
  • Uma autorização de treinamento e emprego estudantil para o emprego de um estudante de 15 anos que já mora nos Emirados Árabes Unidos
  • Uma autorização nacional de estagiário para o treinamento de um cidadão dos Emirados Árabes Unidos
  • Uma autorização de trabalho para um residente dos Emirados Árabes Unidos que chega com patrocínio familiar
  • Uma autorização de trabalho a tempo parcial para o recrutamento de trabalhadores estrangeiros ao abrigo de um contrato a tempo parcial em que as suas horas/dias de trabalho sejam inferiores ao seu contrato de trabalho a tempo inteiro
  • Autorização nacional dos Emirados Árabes Unidos/GCC para empregar um cidadão dos Emirados Árabes Unidos/GCC
  • Uma licença freelance emitida para estrangeiros nos Emirados Árabes Unidos que são autopatrocinados e prestam serviços ou realizam tarefas para empresas ou indivíduos (sem patrocínio de um empregador específico nos Emirados Árabes Unidos e sem contrato de trabalho criado).

Critérios de elegibilidade para visto de trabalho nos Emirados Árabes Unidos

Se você atende aos seguintes critérios básicos de elegibilidade, pode solicitar um visto de trabalho nos Emirados Árabes Unidos:

  • Você deve ter pelo menos 18 anos de idade.
  • Você deve ser graduado caso esteja ingressando em um emprego qualificado. Em outros casos, você pode precisar de uma qualificação comercial exigida de um trabalhador não qualificado.
  • Você deve ter uma experiência profissional de 2 a 3 anos ou mais.
  • Você deve receber uma oferta de emprego de um empregador nos Emirados Árabes Unidos que possua uma licença comercial válida.
  • Você deve atender a todos os requisitos médicos para chegar aos Emirados Árabes Unidos.

Existem três níveis de elegibilidade para trabalhadores estrangeiros trabalharem nos Emirados Árabes Unidos. Eles são:

  • Nível 1: São estrangeiros com pelo menos bacharelado. Aqueles que se enquadram neste nível de categorização são profissionais qualificados como engenheiros, professores, médicos, profissionais de marketing, contadores e farmacêuticos, entre outros.
  • Nível 2: São estrangeiros que se formaram na área profissional. Aqueles em empregos técnicos e mecânicos estão incluídos neste nível de categorização de elegibilidade.
  • Nível 3: Estrangeiros com ensino médio completo e experiência em funções como funcionário administrativo, guia turístico ou supervisor, entre outros.

Requisitos para visto de trabalho nos Emirados Árabes Unidos

Os seguintes documentos devem ser apresentados para solicitar um visto de residência nos Emirados Árabes Unidos:

  • Um passaporte válido e sua fotocópia
  • Um cartão de identificação da Emirates
  • Fotos tamanho passaporte
  • Os resultados de uma triagem médica
  • Uma autorização de entrada do Ministério do Trabalho
  • Uma cópia da licença comercial da empresa contratante
  • Uma cópia de um cartão de empresa do empregador dos Emirados Árabes Unidos

Você pode solicitar uma autorização de trabalho assim que obtiver um visto de residência. Para obter uma autorização de trabalho, você deve apresentar todos os documentos mencionados acima junto com um formulário de solicitação de autorização de trabalho. O formulário deve ser preenchido em árabe.

Etapas para solicitar visto de trabalho nos Emirados Árabes Unidos

Para obter uma autorização de trabalho nos Emirados Árabes Unidos, você precisa seguir três etapas. Eles são:

  • obter um visto de entrada de emprego
  • obter um cartão de identificação da Emirates (cartão de identidade de residente)
  • Obtenha um visto de residência e autorização de trabalho nos Emirados Árabes Unidos

O primeiro passo é obter um visto de entrada de trabalho nos Emirados Árabes Unidos. Também é conhecido como visto rosa. Para obter este visto, o empregador nos Emirados Árabes Unidos que lhe oferece o emprego deve apresentar um pedido de aprovação da cota de visto em seu nome. Esta aprovação é concedida pelo MOL (Ministério do Trabalho).

Seu empregador nos Emirados Árabes Unidos enviará então um contrato de trabalho, assinado por você, ao MOL. Antes da emissão do visto de entrada no emprego, o MOL aprovará o pedido de autorização de trabalho.

Assim que o pedido de visto for aprovado, você deverá trabalhar e entrar nos Emirados Árabes Unidos dentro de dois meses. Depois de chegar aos Emirados Árabes Unidos com um visto rosa, você deverá obter um visto de residência, bem como uma autorização de trabalho nos Emirados Árabes Unidos, no prazo de 60 dias após sua chegada.

Para apresentar um pedido de visto de residência, deverá recolher e apresentar todos os documentos exigidos acima listados. A validade do visto de residência para trabalhar sob contrato nos Emirados Árabes Unidos é de até dois anos. Se desejar, você pode solicitar a renovação a tempo. Sua autorização de trabalho será listada como parte do visto de residência.

Depois que sua autorização de trabalho for aprovada, você poderá começar a trabalhar oficialmente nos Emirados Árabes Unidos.

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